Az Alfa Biztosító CSR tevékenysége

Az Alfa Biztosítónál több évtizedes tapasztalatunkra és szakértelmünkre építve elkötelezettek vagyunk amellett, hogy ügyfeleink a számukra legmegfelelőbb biztosítási és megtakarítási termékeinken keresztül felkészültek legyenek a jövő kihívásaira.

Vállalatunk folyamatosan alkalmazkodik a világ és az igények változásaihoz, és célunk, hogy ne csak a mindennapi kockázatok kezelésére kínáljunk megoldásokat, hanem hozzájáruljunk egy fenntarthatóbb jövő építéséhez is.

Működésünk során elkötelezetten figyelünk a környezeti, társadalmi és gazdasági hatásokra, és tevékenységünkkel segítjük az ENSZ egészség és jóllét, nemek közötti egyenlőség, és az éghajlatváltozás elleni fellépés fenntartható fejlődési célok megvalósulását.

Vállalatunk társadalmi felelősségvállalási tevékenysége számos elismerésben részesült: European Excellence Award, SABRE Award, CSR Hungary Felelősség Díj, Summa-Artium Különdíj, Genius Loci Díj, Kreatív Prizma, PR Excellence Award.

Környezetvédelmi célok

Biztosítóként igyekszünk szerepet vállalni a fenntartható jövő megteremtésében. Vállalatunk napi szinten elkötelezetten tesz a zöldebb működésért, miközben ügyfeleinket is ösztönözzük a környezetbarát – papírmentes – digitális ügyintézésre.

Számos akciót hirdettünk az Erdőmentők Alapítvánnyal

A Legyen tiszta! Tiszta online! digitális ügyintézést népszerűsítő kampányainkon keresztül népszerűsítjük az online ügyintézést, felvillantva azokat a lehetőségeket, amelyekkel ügyfeleink kényelmesebbé és egyszerűbbé tehetik a biztosítási ügyeik intézését, és amelyek egyúttal hozzájárulnak a fenntarthatósági és klíma célokhoz. A kampányhoz kapcsolódóan számos akciót hirdettünk az Erdőmentők Alapítvánnyal, mint pl. erdőültetés, pele- és beporzóvédelem.

Szociális célok

Az Alfánál odafigyelünk a közösségre – küldetésünknek tekintjük a jövőre való felkészülés kultúrájának építését. A hátrányos helyzetű társadalmi csoportok segítése és az esélyegyenlőség olyan ügyek, amelyeket bárhol, bármikor képviselünk.

Szívünkön viseljük a pénzügyi ismeretek növelését, hozzájárulunk a tehetséges fiatalok szakmai fejlődéséhez. A kortárs magyar kultúra terén komoly értéket teremtettünk, az általunk támogatott sportolók pedig folyamatosan szép sikereket érnek el.

Együttműködünk több mint egy évtizede az Edisonplatformmal

A tehetséges gyerekek fejlesztése kiemelt helyet foglal el vállalatunk társadalmi felelősségvállalással kapcsolatos törekvései között. Ezért is működünk együtt több mint egy évtizede az Edisonplatformmal. Biztosítóként hosszú távra előre tervezünk és ügyfeleinket is ebben segítjük. A mostani gyerekek generációja lesz az, amely meghatározza a jövőnket, ezért kiemelkedően fontos, hogy ők hogyan nőnek fel, milyen kompetenciákra tesznek szert, milyen élményeket gyűjtenek és mennyire teszi őket a jelen alkalmassá a jövő kihívásainak megoldására. Az Edisonplatform olyan gondolatformáló közösség, amely összefogja és együttműködésre ösztönzi a gyerekeket fejlesztő innovatív és tudásalapú szereplőket. Azért álltunk a munkájuk mellé, mert hisszük, hogy a tehetséges gyerekek, fiatalok fejlesztése az ország jövőjének biztosítása.

Az Országos Rendőr-főkapitánysággal közösen edukációs kampányt indítottunk a kármegelőzést segítő információk minél szélesebb körű terjesztésére. Közös célunk, hogy felhívjuk az emberek figyelmét a mindennapi veszélyhelyzetekre, megoldást kínálva arra, hogyan kerülhetők el ezek az incidensek. Részt veszünk az ORFK Házhoz megyünk akciójában, amelynek során rendezvényeken és versenyeken keresztül támogatjuk az emberek szubjektív biztonságérzetének növelését. Kampányaink számos szakmai elismerésben részesültek, és bízunk benne, hogy az ezekkel járó megjelenéseken keresztül további figyelmet kap ez a rendkívül fontos téma.

Az Országos Rendőr-főkapitánysággal közösen edukációs kampányt indítottunk

Vállalati önkéntesség

A pénzügyi segítségen kívül természetbeni, kommunikációs és humán támogatást (önkéntesség) is nyújtunk partnereinknek, és tevékenységünkben kiemelt szerep jut a közös programoknak. A vállalati Önkéntes Napok keretében lehetővé tesszük munkavállalóink számára, hogy évente egy munkanapot társadalmi kötelezettségvállalásnak szenteljenek.

Az Önkéntes Központ Alapítvány szervezésében már több oktatási intézmény, nyári tábor épületei, udvara, kertje szépült meg

A Globális Önkéntes Nap keretében – az Önkéntes Központ Alapítvány szervezésében – munkatársaink aktív és elkötelezett munkája révén az elmúlt években már több oktatási intézmény, nyári tábor épületei, udvara, kertje szépült meg.

A vállalat CSR stratégiájának fontos része, hogy a kollégákat is bevonja a támogatási programokba. 2010 óta minden évben részt veszünk a Baptista Szeretetszolgálat által indított „Tízezer gyermek karácsonya” akcióban, amely az elmúlt években a legnépszerűbb adománygyűjtő mozgalommá vált. Munkatársaink évente közel ezer darab cipősdobozzal járulnak hozzá a hátrányos helyzetű gyerekek karácsonyához: csomagolják a cég által vásárolt és saját maguk által hozott ajándékokat, valamint minden dobozba személyre szóló jókívánságokat írnak.

2010 óta minden évben részt veszünk a Baptista Szeretetszolgálat által indított Tízezer gyermek karácsonya akcióban

Egészséges életmód, sport

Társaságunk 2016 óta támogatja a Magyar Kézilabda Szövetség munkáját

Társaságunk 2016 óta támogatja a Magyar Kézilabda Szövetség munkáját. A biztosítási szakma és a sport között számos közös érték található. Ilyen például a folyamatos szakmai fejlődés fontossága, a kitartás, de az egészséges életmód is.

Tradíció és megújulás

Támogatjuk a magyar hajózás műemléki védettség alatt lévő, színes és kalandos történelmű vitorlását, a Kishamist

Támogatjuk a Balaton legnagyobb egytestű hajóját, a Jeanneau Yacht 51-et

Fontos számunkra az értékek védelme és a folyamatos megújulás – ezt valljuk sok évtizedes működésünk során. A múlt értékeit megőrizve alapozhatjuk meg jövőnket, is, ezért támogatjuk a magyar hajózás műemléki védettség alatt lévő, színes és kalandos történelmű vitorlását, a Kishamist, és emellett a Balaton legnagyobb egytestű hajóját, a Jeanneau Yacht 51-et.

Fotó: Fortepan